【ヘルプユー（HELP YOU）の口コミ】在宅で働く評判を徹底調査

フルリモートのため在宅で働けるヘルプユー（HELP YOU）のオンラインアシスタント。

「ヘルプユー（HELP YOU）で働く実際」を確認したい気持ち、とても良く分かります。

そこでヘルプユー（HELP YOU）の口コミ・評判を徹底調査。

客観的な口コミ・評判はなかったため、ヘルプユー（HELP YOU）の自社メディア「くらしと仕事」のインタビュー記事を参考にしました。

この記事では、メリット・デメリットの両面から「ヘルプユー（HELP YOU）で働く実際」を解説しています。

「ヘルプユー（HELP YOU）のオンラインアシスタントに興味がある！」方は、この記事で「ヘルプユー（HELP YOU）で働く実際」をチェックしてみて下さい。

ヘルプユー（HELP YOU）報酬・給料の口コミ・評判

ヘルプユー（HELP YOU）の求人に応募する前に確認しておきたい「実際の報酬・給料」。

ヘルプユー（HELP YOU）の報酬・給料について、口コミ・評判を3つにまとめました。

最初は報酬外の時間がある

ヘルプユー（HELP YOU）の報酬について、「最初は報酬外の時間が発生する」との口コミ・評判がありました。

HELP YOUでは基本的に、業務にかかる工数に対して報酬が発生するのですが、最初は慣れなかったこともあり、事前に調べて勉強したりミスの後処理をするなど、自分のスキルや経験不足で発生する、報酬外の時間が結構ありました。リモートワークをしたことがない人にとっては、そのあたりは理解しにくいのだろうと思います。引用：くらしと仕事

オンラインアシスタントの業務に自分のスキルや経験が不足しているのを補う時間は、報酬の対象となりません。

前職と比べると収入が減っている

ヘルプユー（HELP YOU）の報酬についての口コミ・評判の中には、「前職と比べると収入が減っている」との声もありました。

ただ報酬を増やす方法は明確になっているヘルプユー（HELP YOU）の報酬体系。

前職に比べると収入は減っています。
そのため、以前と同じ水準まで増やしていきたいと思いますね。ただ、ディレクターとして収入を増やすには、担当案件を増やすか、クライアントとの契約時間を増やさなければいけません。今は、収入より担当案件の安定稼働を目指して、スタッフのフォローに注力したいと思っています。引用：くらしと仕事

月の報酬が70万円を超えた

ヘルプユー（HELP YOU）で働く方の中には月の報酬が70万円を超えた方もいらっしゃいました。

案件状況によってばらつきはありますが、2021年8月には初めてHELP YOUの報酬だけで月の入金額が70万円を超えました。これは、HELP YOU内では最高記録だったと聞いています。引用：くらしと仕事

業務成績をしっかり残せば、報酬を増やせるヘルプユー（HELP YOU）。

未経験の仕事でも積極的に挑戦することで、多くの報酬を頂けるようになっていきます。

未経験の仕事でも「やりたい」と思ったら「たぶんできます！」と手を挙げるようにしていました。
同時に、一度手を挙げたからには、最後までやり抜くことを強く意識していました。たいていのことは、やれば何とかなるはずなんですよ。引用：くらしと仕事

ヘルプユー（HELP YOU）女性の働きやすさの口コミ・評判

子育てをしながら働くうえで1番気になるのが「働きやすさ」。

ヘルプユー（HELP YOU）の「女性の働きやすさ」について、口コミ・評判を3つにまとめました。

仕事の時間を自分で決められる

ヘルプユー（HELP YOU）での女性の働きやすさについて、「仕事の時間を自分で決められるので働きやすい」との口コミ・評判が多くありました。

リモートワークで自分自身のペースを大切にしながら働くスタイルが気に入っているので、今後もHELP YOUの仕事は続けていきたいと思っています。引用：くらしと仕事

仕事の時間を自分で調整できるようになって、時間面でも心理面でも、仕事と家庭のバランスがとれるようになりました。例えば、授業参観で午前中２時間抜けるのであれば、その分を夜に仕事をします。夕方の送り迎えで抜ける分、朝少し早めに仕事を始めたりもします。仕事と家庭のバランスを子供の成長や仕事の状況によって、自分で変えられる点が助かっています。引用：くらしと仕事

私も仕事の時間を自分で決められることで、大切なものを大切にしながら働けるようになりました。まず一番に、夫の転勤があってもキャリアを諦めずにすみました。転勤はいつも急なのですが、仕事をする時間を自分で調整できるので、日中は引っ越し準備をして朝晩に仕事ができました。また、家探しなどで移動が伴っても、パソコンひとつで仕事ができるので、仕事をお休みしなくても済んだのも良かったです。また、夫が休みの平日に私も休みをとることができていますし、趣味との両立もできています。引用：くらしと仕事

「すべてオンラインによる在宅リモートワーク」なので、海外からでも、自分のライフスタイルに合わせた働き方ができる点がいいですね。子育て中でも自分の生活サイクルに合わせて稼働時間が選べます。引用：くらしと仕事

もしもの時には交代できるチーム制

ヘルプユー（HELP YOU）の報酬についての口コミ・評判の中には、「チーム制なので安心して休める」との声もありました。

リモートワークは、期日を守れば働く時間や場所は自由という業務が多いので、どこにいても仕事ができる利便性があります。また、チーム制のおかげで、もしもの時には交代できる人がいるという安心感が、これまで続けてこられた理由だと思います。引用：くらしと仕事

他社の仕事はひとりでクライアントの依頼を受けるため、もし急に都合が悪くなった場合、直接休みたいという連絡をしなくてはいけなかった。作業をすべて自分ひとりで担うプレッシャーがあり、正直いつもイライラしていました（笑）引用：くらしと仕事

新しい経験や知識を身に付けられる

「ヘルプユー（HELP YOU）には新しい経験や知識を身につけられる仕組みがあるので働きやすい」との口コミ・評判もありました。

場所や時間にとらわれずに働けるという点以外にも、自動化ツールや参考サイトなどの知識や仕事で得た経験を共有する仕組みが整っていることがとてもいいなと思いました。
これ以外には、未経験の業務を担当でき、新しい経験や知識を身に付けられたことが良かったです。引用：くらしと仕事

ヘルプユー（HELP YOU）に採用されるには

「ヘルプユー（HELP YOU）で働く実際」を確認して「ヘルプユー（HELP YOU）で働いてみたい！」あなた。

オンラインアシスタントの求人に応募するなら「採用」されたい気持ち、とても良く分かります。

そこでヘルプユー（HELP YOU）に採用されるための2つのコツをお伝えします。

ビジョンに共感する理由を明確にしておく

1つ目のコツは、ヘルプユー（HELP YOU）のビジョン「未来を自分で選択できる社会をつくる」に共感する理由を明確にしておくこと。

「ビジョンへの共感度」は、ヘルプユー（HELP YOU）の採用基準のひとつです。

前、在宅ワークやバックオフィスの経験はないけれど、お人柄がよく、私たちのビジョンへの共感度が高かった方を、何とか頑張ってほしいという気持ちで採用したことがあります。すると、しばらくたって、その方がたくさんのグッドポイント（※メンバー間での高評価ポイント制度のこと）を取得されていました。正直、少し心配していたのですが、頑張ってほしいという気持ちで前向きな判断をして良かったなと思いましたね。引用：くらしと仕事

今までの経験で仕事に活かせる点を具体的にしておく

2つ目のコツは、今までの経験で仕事に活かせる点を具体的にしておくこと。

採用過程では、これまでの人生であった様々な変化に対して、どのように考えて行動し、対応してこられたのかをお伺いしています。そしてそこから、この方はどんな風にお仕事してくださるのかなと想像します。そして、その想像ができる方にジョインしていただいています。引用：くらしと仕事

自分自身を管理しながら仕事を進められる自律性が求められるヘルプユー（HELP YOU）のオンラインアシスタント。

今までの経験を振り返って、自分自身を管理しながら仕事を進めたエピソードがあると面接での説得力も増します。

ヘルプユー（HELP YOU）は仕事の時間を決めたい方におすすめ

まだ客観的な口コミ・評判やなかったヘルプユー（HELP YOU）のオンラインアシスタント。

「自分自身を管理しながら仕事を進められる」方がへルプユー（HELP YOU）のオンラインアシスタントに向いています。

ヘルプユー（HELP YOU）で求めている経験は幅広いので、「オンラインアシスタントとして在宅で働きたい！」方は気軽に応募してみて下さい。